Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Резюме: Менеджер отдела кадров Видное 2 резюме

Гаджиева Офелия
... .2011 Должность Менеджер по персоналу, начальник отдела кадров Сфера деятельности ... делопроизводитель режимно-секретного отдела Сфера деятельности Основные ... Полное описание
Хотите получать больше кандидатов на вакансию?
Разместите вакансию на сайте наших партнеров и она автоматически добавится еще и к нам, а вы получите максимальное количество откликов.
Смирнова Зинаида
... - экономист;Московская технологическая академия-Курсы Менеджеров по персоналу;ГАСИС профессиональная переподготовка ... Полное описание
Мы подобрали список вакансий из категории "Отдел кадров", которые могут вам подойти
Маркелова Елена
Интересующая должность начальник отдела кадров, руководитель отдела по работе с персоналом, ведущий специалист по кадрам.Ожидаемый уровень заработной платы от 60 000 руб.Тип работы полный рабочий день.Адрес Приморский край, г. Владивосток, ул. Окатовая, д. 8Семейное положение не замужем.Трудовая деятельность С 05.11.2015 по настоящее время ведущий специалист по кадрам Отдел кадров Департамент по управлению персоналом Акционерное Общество Корпорация развития Дальнего Востока АО КРДВ 100 чел..Обязанности кадровое делопроизводство в полном объеме, составление табеля учета рабочего времени работников всех категорий, составление всей установленной отчетности по вопросам работы с кадрами, учет движения персонала, ежеквартальные отчеты о движении кадров, оформление пенсии, учет и оформление листков нетрудоспособности работников, ведение воинского учета и бронирования граждан пребывающих в запасе, составление должностных инструкций, разработка и составление локально-нормативных актов, сокращение персонала, работа с Пенсионным фондом. Формирование штатного расписания. Контроль работы персонала. Подбор. Ведение и учет договоров гражданско-правового характера. С 09.01.2013 по 03.11.2015 время ведущий специалист по кадрам Отдела кадров Дирекции по персоналу Общество с ограниченной ответственностью Мазда-СОЛЛЕРС Мануфэкчуринг Рус ООО МСМР, специалист по кадрам Дирекции по персоналу Общества с ограниченной ответственностью Пасифик Лоджистик ООО ПЛ, специалист по кадрам Департамента по работе с персоналом Общества с ограниченной ответственностью amp;quot;СОЛЛЕРС-БУССАНamp;quot; ООО amp;quot;СОЛЛЕРС-БУССАНamp;quot;. Обязанности составление табеля учета рабочего времени работников всех категорий, кадровое делопроизводство 300 чел., составление всей установленной отчетности по вопросам работы с кадрами, учет движения персонала, ежеквартальные отчеты о движении кадров, оформление пенсии, учет и оформление листков нетрудоспособности работников, ведение воинского учета и бронирования граждан пребывающих в запасе, составление должностных инструкций, сокращение персонала, работа с Пенсионным фондом. Ведение и учет договоров Гражданско-правового характера. с 11.04.2011 г. по 29.12.2012 начальник ОК Администрации ООО Восточный лесной порт п. Врангель.Обязанности составление табеля учета рабочего времени работников всех категорий, кадровое делопроизводство, составление всей установленной отчетности по вопросам работы с кадрами, учет движения персонала, подбор персонала, проведение предварительных собеседований, ежеквартальные отчеты о движении кадров, оформление иностранных граждан узбеки, оформление пенсии, учет и оформление листков нетрудоспособности работников, ведение воинского учета и бронирования граждан пребывающих в запасе, подбор персонала, составление должностных инструкций, сокращение персонала, работа с Пенсионным фондом. Дополнительно выполнение поручений руководителя и главного бухгалтера; с 22.01.2008 г. по 08.04.2011 г. переведена на должность ведущего специалиста Службы кадров Приморского филиала ОАО Дальсвязь списочная численность работников 350 чел г. Владивосток.Обязанности инспектирование приказов по 30 РУЭСам штат 3 000 чел., на период отсутствия начальника Службы кадров исполняю его обязанности, кадровое делопроизводство, составление всей установленной отчетности по вопросам работы с кадрами, учет движения персонала, проведение собеседований, ежеквартальные отчеты о движении кадров, оформление пенсии, учет и оформление листков нетрудоспособности работников, ведение воинского учета и бронирования граждан пребывающих в запасе, подбор персонала, составление должностных инструкций, сокращение персонала, формирование кадрового резерва, участие в проведении аттестации персонала, работа с Пенсионным фондом, работа со Сбербанком по зарплатным картам. Работа с архивными данными составление справок о подтверждении стажа, справки по заработной плате, составление справок о льготном стаже; с 19.02.2001 г. по 21.01.2008 г. специалист ОУП Отдел управления персоналом г. Находка штат 600 чел.; с 15.07.1998 г. по 18.02.2001 г. должность оператора ревизора. Обязанности ежемесячные проверки 12-ти отделений связи ОС проверка текущей документации ОС, контроль наличности на ККМ, проверка форм строгой отчетности, телеграмм, реестров, реализация карт по услугам, инвентаризации.Образование высшее, заочное, Современный Гуманитарный Институт г. Москва, степень Бакалавр юриспруденции по направлению Юриспруденция закончила в 2002 году.Дополнительное образование курсы ДМУ Дальневосточный учебный центр Основы компьютерной грамотности квалификация оператор персональных компьютеров закончила в 1997 г.; курсы ДМУ Дальневосточный учебный центр Секретарей референтов инспекторов ОК квалификация секретарь референт инспектор ОК закончила в 1998 г., участие в семинаре Функциональность ОМС - Кадровый и табельный учет 04.08.2008 г. 08.08.2008 г. Oracle, семинар Карьера Форум по теме Инспекция труда новые требования. Анализ типичных нарушений работодателя и исправление допущенных нарушений 16.10.2008 г., семинар Карьера Форум по теме Минимизируем риски при увольнении. Анализ судебной практики. Защита интересов работодателя и типичные ошибки 17.10.2008 г.Навыки Работа с программами 1С Зарплата и Кадры, 1С документооборот, 1С ERP, Oracle, Microsoft Word, Microsoft Excel, Консультант плюс, РосМорПорт, Налогоплательщик ПФ по СЗВК, Электронная почта, Лотус, Internet, Английский язык читаю и перевожу со словарем. Дополнительная информация ответственна, исполнительна, инициативна, целеустремленна, коммуникабельна, есть организаторские способности, легко усваиваю новые знания и навыки, легка на подъем, люблю путешествовать, без вредных привычек. Водительские права категории В, стаж вождения более 13 лет, личный ам. Полное описание
Голубева Алла
Образование 09.1984 - 07.1988 Государственный педагогический институт, г. Глазов, Удмуртия. Филологический факультет. Учитель русского языка и литературы. 09.10.2006-10.10.2006 Комитет г. Москвы по организации и проведению конкурсов и аукционов, прослушала курс Оператор ввода контрактов городского заказа автоматизированной информационной системы Единого реестра контрактов и торгов. Институт повышения квалификации государственных служащих г. Москва, обучение по программе WinСмета 08.01.2003-16.01.2003 Смета 2000, Смета 2000.ru. Профессиональный опыт 04.2013-08.2015 ФГУП РСВО Российские сети вещания и оповещения. Инженер отдела по ремонту, эксплуатации и хозяйственному обслуживанию объектов, строительно-хозяйственного управле- ния, административно-хозяйственного департамента. - оформление извещений, протоколов, договоров согласно Положению о закупках в ФГУП РСВО требования 223-ФЗ - материально-ответственное лицо оргтехника, ноутбуки, iPad, iPhone -выписка со склада, учет и контроль ТМЦ и основных средств, инвентаризация, списание, утилизация. - Удостоверение по пожарной безопасности от 10.04.2014 до 10.04.2017.08.2011-04.2013 Институт геологии и разработки горючих ископаемых. Заместитель руководителя производственной части АХО. Полное административно-хозяйственное обеспечение. Организация работы дворников, уборщиц, охранников, рабочих по зданию электрик, плотник, сантехник, телефонист. Организация закупка стройматериалов и контроль текущего ремонта помещений. ООО ЭЦ Полигон-М. Помощник руководителя. функционал секретаря, первичная бухгалтерия, подготовка 03.2009-01.2011 тендерной документации. 1C 7.7, 8.1 ЗиК, торговля и склад, Access. -Обеспечение подразделения компании розничные магазины-6 магазинов материально-техническими средствами, оборудованием, инвентарем, строительными и расходными материалами. -Анализ рынка поставщиков, поиск выгодных условий для компании, ведение договоров, контроль оплат и первичной документации. Согласование условий, сроков поставки, доставки. Выполнение поручений руководителя. ООО Теплокомфортсервис. Инженер ПТО наружные коммуникационные сети. Взаимодействие с государственными и муниципальными 09.2008-12.2008 структурамиМосэнерго,Мосэнергосбыт,Мосводоканал, МОЭК, инспекциями г. Москвы Заключение договоров, согласование проектно-сметной документации, открытиезакрытие ордеров, сдача объектов. Дирекция ЮОУО технический надзор по текущему и капитальному ремонту. Инженер ПТО. проверка и составление смет; технадзор по текущему и капитальному ремонту; 02.2004-07.2008 работа с подрядными организациями; заключение договоров и государственных контрактов; регистрация их в ЕРКТ. ООО НПП РИЭСПРОЕКТ эксплуатация и ремонт жилого фонда. Начальник отдела кадров, с 01.2003 г. совмещение с должностью инженера-сметчика. ГОУ 1272. Заместитель директора школы по АХЧ. 09.2002-02.2004 Технический надзор по текущему и капитальному ремонту, строительство. 07.2000-09.2002 Умение работать с базами данных и таблицами. Подсчет объемов по чертежам, проверка и составление смет. Заключение договоров и контрактов, внесение их в Единую реестровую базу данных Комитета г. Москвы по проведению торгов и аукционов. Профессиональные навыки ПК - уверенный пользователь WORD, EXCEL,OUTLOOK, INTERHET, Сметчик-строитель, КС-2,КС-3, М-29; Access, 1 С, СЭД, Lotus Notes. Знание английского языка базовое. Дополнительные данные о себе 50 лет 11.01.1966 г. м. Домодедовская г. Видное Ответственность, коммуникабельность, работоспособность, нацеленность на результат. Полное описание
Старикович Инесса
Начальник отдела кадровУправление персоналом, тренинги Управление персоналом Учет кадров Развитие персоналаЗанятость полная занятостьГрафик работы полный деньВысшее образование2016Московский государственный университет технологий и управления им. К.Г. Разумовского, МоскваПрофессиональная переподготовка, amp;quot;Практический психологamp;quot;1998Филиал Дальневосточного федерального университета, УссурийскИсторический, Учитель истории и праваПовышение квалификации, курсы2003Повышение квалификацииПриморский институт переподготовки и повышения квалификации кадров для государственной службы, Государственное и муниципальное управление.Опыт работы 13 лет 6 месяцевНоябрь 2015 -- по настоящее время11 месяцевООО amp;quot;Инград сервисamp;quot; Ремонт зданий и сооруженийЗаместитель начальника отдела кадровРазработка локальных нормативных актов положений, регламентов. Оформление трудовых договоров, разработка должностных инструкций Подготовка приказов о приеме, увольнении, переводе работников учреждения, подготовка приказов по отпускам, оформление листков нетрудоспособности, табелей учета рабочего времени. Ведение личных дел, работа в 1С.Август 2014 -- Июнь 201511 месяцевСбербанк России БанкСпециалист по обслуживанию частных лицСпециалист по обслуживанию частных лиц, прием платежей, оформление переводов денежных средств, администратор сменыНоябрь 2002 -- Июнь 201411 лет 8 месяцевАдминистрация города УссурийскаПриморский крайГлавный специалист отдела кадров, специалист протокольного отдела, специалист организационного отдела, специалист архивного отделаФормирование кадрового состава для замещения должностей муниципальной службы; подготовка проектов муниципальных правовых актов, связанных с поступлением на муниципальную службу, ее прохождением, заключением трудового договора контракта, назначением на должность муниципальной службы, освобождением от замещаемой должности муниципальной службы, увольнением муниципального служащего с муниципальной службы и выходом его на пенсию и оформление соответствующих документов; ведение трудовых книжек, личных дел работников, оформление листков нетрудоспособности, подготовка и проведение конкурса на замещение вакантных должностей муниципальной службы и включение муниципальных служащих кадровый резерв разработка положение о кадровом резерве; подготовка и проверки достоверности представляемых гражданином персональных данных и иных сведений при поступлении на муниципальную службу, проведение аттестации муниципальных служащих; работа с кадровым резервом; проверка сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также соблюдения связанных с муниципальной службой ограничений, которые установлены статьей 13 Федерального закона от 02.03.2007 25-ФЗ и другими федеральными законами; консультирование муниципальных служащих по правовым и иным вопросам муниципальной службы; составление проектов распоряжений администрации о назначении на должность освобождении от должности, руководителя муниципального предприятия учреждения, проект трудового договора руководителя муниципального предприятия учреждения, которое курирует орган администрации Уссурийского городского округа, не являющийся юридическим лицом; подготовка и проведение повышения квалификации и переподготовки муниципальных служащих; подготовка и проведение диспансеризации муниципальных служащих; подготовка документов о направлении в отпуска очередной оплачиваемый, по уходу за ребенком, без сохранения зп; подготовка документов к заседаниям комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов секретарь комиссии; подготовка и проведение совещания по противодействию коррупции на муниципальном уровне с привлечением лиц правоохранительных органов, органов контроля и надзора секретарь комиссии. Ведение КДП.В отделе протокольного обеспечения - секретарь руководителей высшего звена.В архивном отделе архивное делопроизводство, формирование описей и номенклатур дел администрации и организаций города.Ключевые навыкиАдминистрирование приема, перевода и увольнения сотрудников Оформление больничных листов и отпусков Восстановление кадрового документооборота Прохождение проверок кадровых инспекций Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства Штатное расписание Электронный документооборот Деловая переписка Документооборот Прием посетителей Архивирование кадровый документооборот Кадровое делопроизводство Организация работы приемной Табель учета рабочего времени Оформление трудовых книжек Самостоятельное ведение кадрового документооборота Разработка должностных инструкций Пользователь ПК Бумажный документооборот Внутренняя документация Организация хранения документации Обеспечение жизнедеятельности офиса Деловая корреспонденция входящая документация Протоколирование Прием и распределение звонков Контроль исполнения решений Организация движения и учета документов Обо мнеДобросовестное отношение к работе, пунктуальность, ответственность за возложенные задачи, стрессоустойчивость, коммуникабельность.РекомендацииООО amp;quot;Инград сервисamp;quot;Денисова Ирина Анатольевна Начальник отдела кадров8 495 603-14-35Администрация города УссурийскаКурилко Евгений Борисович Начальник отдела муниципальной службы и кадров8 4234 32-40-71, 8 4234 32-28-69 Полное описание
Нечаева Ирина
Опыт работы 18 лет 3 месяца Октябрь 2015 Ноябрь 2016 1 год 2 месяца Агропромышленный комплекс Московская область Руководитель отдела кадрового администрирования Постановка кадрового учета с нуля, кадровое делопроизводство в полном объеме, подбор персонала размещение вакансий в СМИ, интернет, аутсорсинг, разработка должностных инструкций, локальных нормативных актов, контроль ведения кадрового делопроизводства, организация корпоративных мероприятий, взаимодействие с ПФР, УФМС, ГВК, ЦЗН, заключение договоров и дополнительных соглашений к ним, составление штатного расписания, контроль соблюдения Правил внутреннего трудового распорядка сотрудниками организации, учет рабочего времени, оформление зарплатных карт, формирование бюджета и контроль денежных средств, мониторинг рынка труда, аттестация сотрудников, консультирование руководителей по вопросам трудового законодательства, работа с иностранными гражданами, формирование кадрового резерва, проведение мероприятий по сокращению численности штата, массовый перевод из одного юридического лица к другому. Апрель 2015 Июль 2015 4 месяца Производственно-коммерческий холдинг amp;quot;ПродСибamp;quot; Новосибирская область Начальник отдела кадров Организация работы отдела кадров, набор персонала, проведение собеседований, организация и контроль ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ и локальными нормативными актами; формирование кадрового резерва, разработка должностных инструкций, Положений, штатного расписания, работа с иностранными гражданами, организация и проведение культурно-массовых, спортивных мероприятий как внутри холдинга, так и за пределами. Участие в проведении товароведами холдинга проверок в магазинах сети сроки годности товара, актуальность цен. Работа с 18 юридическими лицами. В подчинении три сотрудника. Штат компании свыше 1500 человек. Май 2012 Апрель 2015 3 года Агропромышленный комплекс Новосибирская область Директор по персоналу Постановка кадрового учета с нуля, кадровое делопроизводство в полном объеме, подбор персонала размещение вакансий в СМИ, интернет, аутсорсинг, разработка должностных инструкций, локальных нормативных актов, контроль ведения кадрового делопроизводства, организация корпоративных мероприятий, взаимодействие с ПФР, УФМС, ГВК, ЦЗН, заключение договоров и дополнительных соглашений к ним, составление штатного расписания, контроль соблюдения Правил внутреннего трудового распорядка сотрудниками организации, учет рабочего времени, оформление зарплатных карт, формирование бюджета и контроль денежных средств, мониторинг рынка труда, аттестация сотрудников, консультирование руководителей по вопросам трудового законодательства, работа с иностранными гражданами, формирование кадрового резерва, проведение мероприятий по сокращению численности штата, массовый перевод из одного юридического лица к другому Работа с тремя юридическими лицами. В подчинении два сотрудника. Штат организации свыше 500 человек. Сентябрь 2008 Февраль 2012 3 года 6 месяцев Металл Профиль, ООО Новосибирск, www.metallprofil.ru Руководитель отдела персонала Организация и контроль кадровых служб подразделений филиалов предприятия в полном объеме, разработка должностных инструкций, Положений, контроль ведения кадрового делопроизводства, подбор персонала, взаимодействие с ПФР, УФМС, ГВК, ЦЗН, заключение договоров, составление штатного расписания, контроль соблюдения Правил внутреннего трудового распорядка сотрудниками организации, учет рабочего времени, оформление зарплатных карт, формирование бюджета и контроль денежных средств, мониторинг рынка труда, аттестация сотрудников, консультирование руководителей по вопросам трудового законодательства, отчетность, успешный опыт прохождения проверок, контролирующими органами, проведение мероприятий по сокращению численности штата. Штат организации свыше 1000 человек. Декабрь 1997 Март 2008 10 лет 4 месяца МВД Начальник отдела кадров Организация и контроль работы кадровой службы, разработка должностных инструкций, Положений, контроль ведения кадрового делопроизводства, подбор персонала, взаимодействие с ПФР,ГВК, ЦЗН, заключение контрактов, учет рабочего времени, составление и контроль графика отпусков, оформление листков нетрудоспособности, выдача справок, подсчет трудового стажа,мониторинг рынка труда, аттестация сотрудников, консультирование руководителей по вопросам трудового законодательства, отчетность. Образование Высшее 2006 Камчатский государственный университет им. В. Беринга, Петропавловск-Камчатский Психолого-педагогический факультет, Педагогика и методика начального образования 2000 Всероссийская академия внешней торговли,Петропавловск-Камчатский трудовое право, юрист предприятия Повышение квалификации, курсы 2002 Трудовое право Дальневосточная академия, Юрист предприятия Ключевые навыки Знание языков Русский родной Английский базовые знания Навыки Навык работы в единственном числе, Постановка кадрового учета с нуля Разработка и внедрение нормативных документов Знание 1С 7.7., 1С 8.0, 1С 8.2 Дополнительная информация Обо мне Хорошие знания трудового законодательства, опыт работы с проверяющими организациями. Знание 1С 7.7., 8.2, 8.3. Высокая работоспособность и мобильность, активная жизненная позиция, умение работать в команде и самостоятельно, не конфликтна. Желание работать и зарабатывать. Возможен переезд. Полное описание
Водяга Наталья
КЛЮЧЕВЫЕ НАВЫКИ 16-летний опыт работы в сфере образования. Знания процессов и подводных камней изнутри. Ответственность, аккуратность, твердые знания документооборота, ТК, умение бесконфликтно решать сложные задачи. Аккуратность с документами, любовь к порядку, умение оптимизировать и систематизировать потоки информации. Опыт работы с финансами, ведение строгой отчетности, умение оптимально распределять ресурсы. Эффективные переговорные навыки, в т.ч. с представителями государственных структур Департамент образования, Роспотребнадзор, органы пожарного надзора, МЧС, др. ОПЫТ РАБОТЫ Июнь 2005 март 2016 - 11 лет - Детский сад 2279 Москва Государственное бюджетное образовательное учреждение Должность Заведующий в прямом подчинении 50 сотрудников, детей - 250 Обязанности Комплексное руководство детским учреждением - обеспечение стратегического развития и бесперебойной работы учреждения в рамках Устава и законодательства o разработка регламентирующей и правовой документации - создание и внедрение новой системы оплаты труда, - внедрение системы премирования и стимулирования сотрудников, - составление штатного расписания, - учреждение правил внутреннего трудового распорядка, - написание должностных инструкций, - создание и исполнение локальных нормативно-правовых актов - разработка Устава, изменений и дополнений к нему, - подготовка пакета документов для проведения процедуры аккредитации и лицензирования; o осуществление контроля в выполнении требований - программы дошкольного образования, - специализированных программ развития, - годового плана работы; o самостоятельное кадровое администрирование - ведение и аудит всех кадровых документов, - внесение необходимых корректировок в соответствии с новыми требованиями ТК, - оформление договоров при приеме на работу, -- ведение, учет и хранение трудовых книжек. - анализ эффективности работы сотрудников o контроль своевременного повышения профессионального мастерства и самообразования педагогов, o разработка и внедрение схемы премирования сотрудников для повышения их мотивации; - систематизирование, оптимизация и управление денежными потоками, отчетность установленного образца учредителю об использовании бюджетных и внебюджетных средств; - оперативное управление учреждением o согласование и контроль режима работы, o утверждение графиков работы сотрудников, o внедрение индивидуальных режимов дня для каждой возрастной группы детей, o разработка учебно-методических пособий, o разработка документов по охране труда, проведение вводного инструктажа, регулярная актуализация знаний сотрудников, o расстановка приоритетов и решение спорных ситуаций внутри учреждения и с контролирующими органами, o переговоры всех уровней сложности. Результаты Налажена эффективная бесперебойная работа учреждения, приведена в порядок в соответствии с требованиями ТК вся кадровая документация, налажена регулярная отчетность, создана и сплочена команда учреждения. Сентябрь 2004 - июнь 2005 - 10 мес. - Детский сад 1275 Москва Государственное бюджетное образовательное учреждение Должность Заведующий в прямом подчинении 30 сотрудников, детей - 100 Обязанности Комплексное руководство детским учреждением - обеспечение развития и работы учреждения в соответствии с программой дошкольного учреждения, специализированными программами развития и годовым планом; - анализ эффективности работы сотрудников, разработка методов стимулирования, премирование, контроль развития и поддержания мастерства педагогов; - оперативное управление учреждением; - самостоятельное ведение кадровой документации в соответствии с требованиями ТК. Результаты Получен опыт работы на руководящей должности, освоены навыки управления персоналом и финансовыми потоками, ведения отчетности и кадрового администрирования. 1999 - 2004 - 5 лет - Дошкольные учреждения Москвы ДОУ 2223, ДОУ 2357 Должность Воспитатель Обязанности - охрана жизни и здоровья детей, наблюдение за поведением детей в период адаптации, - тщательный присмотр за детьми в помещении и на прогулочных площадках детского сада, - организация игровой и самостоятельной деятельности и досуга детей, - участие в конкурсах дошкольных учреждений, - проведение массовых просветительских мероприятий, совместных культурно-досуговых мероприятий, в том числе по совместному творчеству, - обучение и воспитание детей с учетом их психолого-физиологических особенностей в рамках федеральных государственных образовательных стандартов, - планирование и организация учебно-воспитательной деятельности. Результаты Получен живой практический опыт работы в сфере образования, выработаны навыки аккуратной работы с документацией и отчетностью. ОБРАЗОВАНИЕ 1994 НГПУ им. Козьмы Минина Мининский университет, Нижний Новгород - Учитель русского языка и литературы Филологический факультет ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ 2015 Центр Сертифицированного Обучения НОУ Школа бизнеса и политики Москва - Современные технологии управления персоналом и кадровыми ресурсами Менеджмент по персоналу и кадрам управление персоналом 2015 Центр Сертифицированного Обучения НОУ Школа бизнеса и политики Москва - 1С Предприятие 8, Использование конфигурации Зарплата и управление персоналом пользовательские режимы 2012 МТЦ Московский тренинговый центр Москва - Тренинги личностного роста, 3 ступени Основной курс, Продвинутый курс, Лидерская программа 2011 МТЦ Московский тренинговый центр Москва - Экстремальный курс командообразования Веревочный курс 2011 Московский институт открытого образования Москва - Экономика дошкольных образовательных учреждений 2010 Управление по работе с клиентами ГК ИРБиС Москва - Обучающий курс, формирующий навыки работы с возможностями информационно-правового обеспечения Гарант 2009 Негосударственное образовательное учреждение профессионального образования специалистов Институт биологической обратной связи Москва - Инновационные обучающие компьютерные программы на основе технологии БОС-Здоровье для системы дошкольного и общего образования 2009 Московский институт открытого образования, Новые программы и технологии воспитания, обучения и развития детей Москва - Базисное содержание дошкольного образования С 2002 по 2008 Московский институт открытого образования Москва Московский городской педагогический университет Москва Учебно-методический центр по информационно-аналитической работе Департамента образования Москвы Москва ГОУ Московский педагогический университет Москва - Психолого-педагогические основы образования дошкольников - Методика развития речи детей дошкольного возраста - Информатизация управления образованием - Основы педагогического и финансового менеджмента в образовательном учреждении - Технологии работы в сети Интернет ВЛАДЕНИЕ ПК Windows, пакет MS Office Word, Excel, интернет. Знание программы 1СПредприятие8 Зарплата и управление персоналом, знание системы Гарант, Консультант плюс Полное описание
Лесных Людмила
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме приём, увольнение, перевод, ведение карточек Т2, больничные, табель учёта рабочего времени, учеба, работа с иностранными гражданами, УФМС, ведение воинского учета в организации. Полное описание
Гужина Светлана Евгеньевна
Формирование накладных в программе 1С 8.3 Предприятие. Оприходование приходных накладных. Формирование цен. Занесение новой номенклатуры в базу.Отчеты по остаткам на складе. Полное описание
Фомин Михаил Александрович
Контроль выполнения сотрудниками их должносных обязанностей.Работа по договору. Полное описание
Шендыровская Марина
Планирование и контроль прохождения обучения, организация профессионального обучения и развития сотрудников Компании;работа с Учебными центрами;формирование годового бюджета на обучение сотрудников Компании;отслеживание фин. документации по обучению;работа с компаниями по предоставлению услуг аутстаффинга;составление графика работы аутстафферов на АЗС Компании;составление годового бюджета по затратам Компании на услуги аутстаффинга;ежемесячный контроль затрат на услуги аутстафферов;составление ДИ; работа с мед. учреждениями; участие в организациях корпоративных мероприятий. Полное описание